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公司召开第三季度优秀员工座谈会

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人气:-发表时间:2014-12-26 12:44【

  11月28日下午,公司召开2014年第三季度优秀员工座谈会。自2010年设立优秀员工年度评选制度,12年实行季度评选,年度总评以来,至今已召开优秀员工座谈会5次,参加人次共126人 。第三季度共评选了优秀员工18名,分别来自生产部、国际贸易部、资源服务部、技术部、质管部、财务部和市场服务部。本次会议主要围绕评选优秀员工给大家带来的感触和改变,结合每个人的工作与生活发表工作感言与改进建议。会上大家一致表示优秀员工评选不但增加了员工的荣誉感,还激发了员工工作动力,希望公司一直将优秀员工评选制度实行下去。对于评选条件也纷纷提了建议,财务部俞佳郦和生产部于卫红希望在请假规定上放宽条件,由原来的季度请假不超过3天延长至6天,使制度更加人性化管理。生产部倪丽斌和王政也提出公司除了给老员工福利外,希望更关注新员工,并为新进员工设立“最佳新人奖”荣誉,这样不但激励新人,更鞭策老员工更加努力的工作。


  魏总在座谈会上发表讲话,赞许本次会议上大家的表现,并表示优秀员工评选制度会继续实行。针对员工提的建议公司将给予重视,并不断的完善。他希望在座的优秀员工在工作中能起到带头作用,从我做起,尽责、尽职、尽心去做好每个岗位,带动身边人,释放更多的正能量,要多掌握工作技能,明年公司将与嘉兴技师学院合作筹备学历再教育提升班,公司将会为员工不断提供更好的工作与学习平台。


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